工业设计都没有，更别说这种产品结构师了。

她可是被埋没了无数年，后来她做出的一款封神“电热水壶”，握着不烫手，开盖不蹦、倒水不滴、不溢水，壳子好看、耐摔、成了当年成为她们厂的拳头产品。可惜功劳一直在设计师身上，后来又因为反对老板减料节约成本而被老板开除。这一下直接割到了大动脉，新产品一直被人投诉，被员工发出来后，还成了网络笑柄。

许烨等不及了，连忙给温岚打电话，让她来面试！

……

初七，这一天，全国各地接到万州电子的面试通知单的人才都涌进了万州市。万州电子不但有大巴车在火车站接人，还安排他们统一入住了万州宾馆，等待第二天的面试。

江哲，他今年29，n省人，之前在东莞台资一家电厂做高级工程师，会电路、会结构、会拆机会改机，是一个电路手绘狂人。这次是抱着搏一把的心态来的。毕竟待遇结合了国企和私企的所有优点。不但工资高给股份分红，还解决户口住房、家属就业、子女教育、医疗、交通、等福利。

而且企业文化看起来不错，不但给面试者报销路费，还安排食宿！要知道，这只有大型跨国企业、或者私企，他们有目标针对性的挖角才会这样做。他们这样的还是未知数呢，说明这家企业很有诚意，重视人才。

一路上，有万州电子的领队，大家都不好意思交流。到了目的地，大家进入大厅后，开始交流后。江哲发现自己可能没戏了。 这里面不是大型国企的厂长，就是电子研究院的专家，还有很多沿海电子企业的经理、技术骨干等，更别说还有好几个海归。

他忍不住吐槽自己：“你们都好厉害，我只是一个小小的技术工程师，被叫过来，可能是沿海电子企业的履历。”

大家都是竞争者，那些人听闻，看他反而更和善了。都安慰他，只是工程师就叫过来，说明他更厉害