“很多时候领导找你谈话，特别是学校管理层岗位待了半辈子的那群人，他们无非是想在你面前展示管理的艺术。”

“我举一个没那么准确的例子，编制合同相当于限定时间的卖身契，为期三年的服务期，领导们人为设置目标和障碍，也就是用职称和比赛以达到强化权利和拿捏的用意。”

反观陶枝念的试用期长达12个月，上学期才签的三年期合同，满打满算其实转正还没一年呢，反倒顺利进入职业倦怠期。

女人捣蒜地点头，“可恶，我目前就是那种领导拿我找乐子，我还得笑脸相迎手无还手之力的小喽啰，昨天田老师离职前见到我还鼓励我好好干呢。”

简时衍问她，“对田珍珍离职的结果很失望？”

“说失望感觉有点太过了。”

陶枝念枕在男人颈侧，深深嗅着对方身上带有安抚性质的心安气味，强迫精神回归实地，而不是继续放纵情绪内耗，毕竟她是事件里无能为力的局外人。

良久，终于说出真实想法。

“我会觉得有失公平，为什么女老师们稍微做点不符合社会预期的事情，就必须得被钉在耻辱柱上审判凌迟。”

她理解职业规范，为人师表穿衣得体，待人处世还要落落大方。可规定双标，男领导班子们就能不顾形象身材走样，顶着啤酒肚大腹便便，犯烟瘾自觉地避开教学区在楼道里抽烟，各路人马立刻拥上前捧臭脚，夸他们体谅学生。

临城中学近两年语文岗教招报录比1:300，陈德荣轻易抹杀陶枝念的努力，情理之中，她忍忍就算了，没放进心里去。

而田珍珍都爬到高三教研组长的位置，以往开会意见举足轻重，私德作风出现轻微瑕疵，立刻卷铺盖走人。

“简时衍，我突然好想去理发店把头发染成红的。”

陶枝念愤然地冒出想法，规规矩矩活了二十几