”

这不是官话，其实很实在。

就像是上一批员工，其中有两成都获得了升职，已经成为中层的人士，还有非常出色的，已经连胜两级，对外也能喊一声经理。

这些员工已经架起了整个羊羊体育中心。

接下来再等上五年，新一批员工就成了老员工，他们会成为未来，说的一点都不为过。

在基层员工扩招的同时，羊羊体育中心的后勤部门也要发展。

现在的后勤部门，可不仅仅是修个电脑那么简单了，他们需要改善羊羊体育中心使用的公用软件，还需要建立数据库，把各种工作信息综合在一起，进行市场化的分析和调配，针对每一个客户，都会建立起档案，客户做的每一项身体指标，训练内容以及效果都要记录在案。

大数据是未来发展的趋势。 对于沈洋个人来讲，也能从很多数据来分析，得知没有‘spt运动专家系统’的帮助，正常科学训练能给人体带来多少改善。

这才是真正的运动科学研究。

沈洋有些投机取巧。

其他体育机构，想要取得如此详细的数据可不容易，但在羊羊体育中心，一切就成为了可能。

这些数据才是最宝贵的财富。

只要把这些数据综合在一起，就能分析出单个客户做什么强度的训练最适合，那会是最科学的方法。

如果再过上两年，沈洋有信心，即便不依靠系统，也能把一些基础的训练项目经营起来。

就像是减肥。

现在还需要利用系统，但过上两年，等分析出最好的效果，那么就可以针对客户进行训练和饮食定制，可以用最健康的方式，帮助客户进行减肥锻炼。

那样的效果肯定没有利用系统好，但只要能达到四分之一的效果，就已经相当惊人了。

这足以让羊羊体育中心，成为世