舒尔茨一下子兴趣来了：“比之前提高了三倍？”

许乐易看向陈志辉：“陈厂长，你跟大家介绍一下。”

陈志辉第一次用英语开口，这会儿又被这么多人看着，有些紧张了，他语速很慢，时不时会卡顿，需要在心里组织好句子再开口，为了让大家更清楚，他还伸手简单比划了一下生产线的改进之处。

许乐易见亚瑟终于认真倾听了，心里呼出一口气：【有些人就是蜡烛，不点不亮。】

亚瑟从职业技术学校毕业，进入ss一干就是二十多年，从车间工人一直做到生产主管，后来ss被tl收购，他被调去负责项目。他车间里待了十几年，也在航空厂车间待过。他可不认为航空厂可以改变，现在他听着陈志辉说，总觉得不可思议，时不时提出问题。

陈志辉听亚瑟的问题，还是比较困难，许乐易帮忙翻译问题：“亚瑟说流程好改，观念不好改，他不信航空厂能扭转。”

许乐易给了他一个眼神让他继续，陈志辉说起如何从领导手里拿到主动权，又说如何砸电视机，树立质量观念，如何通过跟供货商开会，如何提供三包服务扭转航空厂在消费者心中的印象。

中间说不清楚的时候，许乐易会适时地帮他补充。

这些日子的经历本就跌宕起伏，一路上大家专注听了，还没听完，就发现已经到了省商委。

省商委的会客室里，几位身着正装的领导早已等候在此，见一行人进门，当即起身热情迎接，与舒尔茨、科恩等人逐一握手寒暄。

简短的落座、奉茶过后，接待座谈会正式开始。

舒尔茨率先开口，随行的人员同步将德语译为中文：“此次率tl家电事业部团队来访，除了跟进与电讯学院、航空厂的技术合作事宜，更重要的是，tl家电事业部已正式将中国市场纳入全球布局，有意进入中国市场，探索本土化发展的可