落选了，但是我们手工合作社获得了地区先进集体的荣誉。

这，算是对一年来工作的一个总结和认同，几个人都很兴奋。

叶揺却在想，不知谁会接任妇女手工合作社的领导工作？肯定不是自己了，给了你个人的精神荣誉，就肯定不会给你职务上的升迁了。这些，叶揺本不在意，但是涉及到话语权

的问题，又不能不重视。

最后的结果，出乎大家的意料之外。

1980年元月10日,叶揺参加县里的表彰会，她是地、县、镇三级年度先进个人工作者。

她的孕期反应还没过，身体不舒服，开会难受，来回坐车更难受。

元月13日,又去地区参加表彰大会。

她是地区的先进个人，兴隆妇女手工合作社是地区的先进集体。但在这次表彰会上，叶揺却受到极大地刺激。

因为这次表彰会上，她们单位的业绩在地区乡镇企业中排名第二，排第一的是天山砖瓦厂。

她们的手工合作社，起了个大早，赶了个晚集。当时，成立的时机把握是特别到位，但是错过了快速把规模做大的机会。

排名第三的是祥山县的旧口塑料厂。

这个就更冤了，旧口塑料厂正是背靠国有大企业一一东安炼油厂，就是在小梅的支持下，发展起来的。

这还只是在起步阶段，等人家意识到，去办集团公司的时候，兴隆妇女手工合作社拿头和别人比？人家几年就把你甩得看不见尾灯。

话语权，这个真是太重要了。

如果你的上司，看不到最有利的发展途径，要选择一条小路，那你只能在这条羊肠小道上慢慢前行！

如果当时和小梅合作，背靠炼油厂，现在都有机会去做集团公司了。

但自己只能空想，因为这个年头还没有私营企业，要么是国营企业、要么是